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深刻剖析 深度交流

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  科技局党支部在保持共产党员先进性教育活动转入分析评议阶段后,坚持高标准、严要求,扎扎实实开展征求意见和谈心活动,取得了良好的效果。
一、相互沟通,增进了解
  为进一步广泛征求各方面对局领导班子、局党支部和党员的意见,科技局从京区院属单位、局内部和个别走访三个层面展开征求意见活动。先后共发放征求意见表43份,收回39份,收回率达91%。从归纳和梳理的结果看,针对局科研管理工作的意见和建议有6条;对局领导班子的意见和建议有13条;针对局党支部的意见和建议有15条。这些意见和建议具有一定的针对性和具体性,对科技管理局今后的发展有良好的促进作用。通过坚持“四个带头”(局领导带头、支委和党小组长带头、处长带头、党员同志带头)和“三个结合”(谈思想和谈工作相结合、交心与交朋友相结合、批评与自我批评相结合),征求意见与谈心活动开展得既有序又有效。谈心交流活动涉及人员60余人次。通过广泛深入的谈心交流,为开展党性分析、党员评议打下了基础。全局党员都认真归纳、梳理出针对自身的来自各方面的意见和建议,精心撰写出了党性分析材料。同时,通过谈心活动,同志们相互沟通思想、增进团结、找准问题、形成共识、共同提高,全局形成了一种和谐的工作氛围。
二、领导带头,深刻剖析
  按照院党组要求和科技局先进性教育分析评议阶段的安排,科技局党支部于4月4日和5日分别召开了党员评议会和领导班子民主生活会,雷茂良副院长参加了局领导班子民主生活会。在两个会议上,党员同志们认真进行自我剖析、深刻反省自身情况,每位党员都敞开心菲,认真查找自身不足,真实、准确地反映自己,从挖掘思想根源上下功夫。特别是四位局领导,带头从党性的高度对自己在理想信念、党性观念、作风建设、廉洁自律等方面进行了剖析。党员们拿起批评与自我批评的武器,对自己的上级、同级和部下进行了认真、坦诚、善意的批评,帮助他们深挖思想根源,查找原因,修订整改措施。党员、群众普遍反映,这次教育活动中进行批评和自我批评的态度和深刻程度是空前的,党的实事求是、理论联系实际、开展批评与自我批评的优良作风得到了很好的体现和发扬。
三、边整边改,促进工作
  科技局领导班子针对征求到的意见和建议进行了认真的分析和研究,要求全体党员在科技管理工作中创造一个生机勃勃的新形象。从自身出发,严格要求自己,力求使评议的结果带动整改,努力促进今后工作的发展。在查找问题的基础上,科技局研究了今年院科技工作重大活动和重点工作,包括认真抓好“十五”科研总结;加强重大成果跟踪与培育;“十一五”重点科研项目建议及储备;2006-2020年院中长期科技发展规划;五届四中学术委员会会议;科技能力及重大科研平台建设等12个方面的工作以及科技局近期工作重点和努力方向。近日,正式印发了科技管理局工作手册,局内同志人手一册,并下发至各研究所。科技管理局以开展先进性教育活动为契机,不失时机地大力推动当前各项工作,千方百计促发展,真正做到了“两不误、两促进”,确保先进性教育活动取得了实实在在的成效。

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